Kto dnes využíva kariérne poradenstvo, nemusí chciet íst bezpodmienečne najrýchlejšou cestou „na vrchol“. Svet práce sa stal komplexnejším a rozmanitejším a otázka po zmysle práce a vlastných potrebách a túžbach získava vo všetkých oblastiach na váhe. Vlastný životopis je neustále aktívne a nanovo formovaný a neprebieha už priamočiaro.
Mladí ľudia by sa nemali pri voľbe svojho povolania prispôsobovať len normám a profilom povolaní, ale primárne sa zamerať na ich záľuby a vášne, radí kariérny a projektový poradca Thomas Diener.
